為了讓新北市家扶中心主管/督導/同仁具備溝通表達能力,因此邀請佳威企管溝通表達講師教授口語表達技巧訓練課程。
說話人人會說、只是好壞差異不同,有些人說話妙語如珠、令人如沐春風,有些人員則是說話如刃、出口傷人,口語表達講師先行讓學員思考我們日常生活工作中進行口語表達時常出現那些問題造成口語溝通時的冷場與衝突。
說話技巧不只是將話說得流利順暢,更重要的是說話內容與說話表達方式,透過了解對方所思所想找出話題與進行口語表達溝通方式,要找出可以拉近彼此距離的話題意需要注意話題地雷,口語表達講師特別提出一些話題地雷讓學員注意以避免引發衝突糾紛。
口語表達講師分享看穿人心的問話術與讀心術運用讓學員了解對方所思所想,並藉由口語表達關鍵技巧、肢體表達關鍵技巧與說話應對案例探討,讓學員面對不同的對象仍然可以侃侃而談,相談甚歡。
]]>我們常會對處在困境的人說:「要往好處想!」。可是,要懷抱著積極的想法並不容易。
最近「療癒」這個用語非常流行,這個現象顯示出生活環境的不友善,才會讓人心情鬱悶。我們是多麼疲倦、滿目瘡痍的在過生活,才會如此重視積極和療癒。
為了要療癒身心而去旅行、登山,或是讀一本好書培養氣質。如果透過書中方法就能治癒傷口,當然再好也不過,但這也不是件容易的事。倘若療癒效果不如預期的話,不就又要尋找其他方法了嗎?就算找到了其他方法,也不曉得何時會失去效果,不是嗎?
當傾聽別人的失敗或苦惱時,總是很容易說出「要想得積極一點,加油!」這種話,如果我就是遭受失敗和苦惱的當事人,肯定無法這麼輕易地說出積極這樣的單字。
]]>為了幫助學生了解企業行銷運作模式,因此福建江夏學院邀請佳威企管行銷管理講師教授區域市場研究課程。
區域市場研究是企業經營中至關重要的一環,了解並掌握區域市場的特性、趨勢,以及如何進行有效的市場研究,是企業成功的關鍵之一,透過深入研究區域市場,能夠制定更具針對性的營銷策略,提高競爭力。
課程中講師教導了解區域市場的特點、人口結構、消費行為等因素,研究區域市場的發展趨勢,包括產業發展、科技創新、經濟變化等,探討市場調查的方法和技巧,如問卷調查、訪談、資料分析等。
除了講師說明講授同時進行個案討論、情境模擬演練讓學員快速熟悉區域市場分析、市場趨勢研究、市場調查方法,做好區域市場研究計畫。
]]>她曾擔任過加拿大女子曲棍球聯盟中Boston Blades隊的首席教練,而且帶領他們得到兩次冠軍。此外,她也曾訓練過奧運隊選手。
即使擁有這些傲人的紀錄,Digit Murphy在申請擔任布朗大學男子曲棍球首席教練時,仍失敗了。
但她並不因此而灰心,反而成立了United Women’s Sports,致力於推廣女性在各種專業運動領域的活躍,並推廣性別平權。
Digit Murphy曾說:「我致力於讓身邊的人事物變得更好,並享受每個接踵而至的挑戰。就算跌倒了,只要拍拍身上的塵土,我便可以找到新的方向,整裝再出發。」
]]>目前轄區內共設有173所郵局、41所郵政代辦所、14處郵票代售處,構成一綿密便捷服務網,提供顧客包括遞送郵件、郵政儲金、郵政匯兌、郵政簡易人壽保險、集郵及其相關商品代理業務等各項服務。
台北郵局為了提升基層主管管理能力,因此邀請佳威企管工作改善講師教授第一場工作管理PDCA循環培訓課程。
工作改善講師說明講解PDCA的意義與重要性介紹、計畫(P)運用技巧與關鍵要點分析、實施(D)運用技巧與關鍵要點分析、確認(C)運用技巧與關鍵要點分析、再改善(A)運用技巧與關鍵要點分析、如何運用PDCA教授管理循環,並以PDCA實務案例分享/小組討論帶領主管學員深入瞭解與實際操作。
藉由運用PDCA管理循環提升工作改善課程透過PDCA管理循環帶領學員瞭解工作應如何系統化展開,藉由計畫、實施、查核、行動確切執行工作流程中的每一環節,並從中發掘問題,持續改善,有效提升整體工作效率與效能。
]]>人生旅途中很多人與你相遇又錯過,也有人願意與你在這一路上一起跌跌撞撞。其實,人一走,茶就涼,只是社會通則,人剛到,茶已涼,那是人情冷暖。
可是我們沒有必要因為別人不友善的對待就打算以牙還牙,甚至還遷怒他人。每個人都有情緒,但不代表我們不開心了,就要別人跟著我們不開心。
這世上難免有與我們合不來的人,但合不來並不代表他們一定就是糟糕。
有時,我們所感受到對方的惡意很可能只是彼此的想法與做法不同。
]]>為了幫助學生了解企業行銷運作模式,因此福建江夏學院邀請佳威企管行銷管理講師教授區域市場研究課程。
區域市場研究是企業經營中至關重要的一環,了解並掌握區域市場的特性、趨勢,以及如何進行有效的市場研究,是企業成功的關鍵之一,透過深入研究區域市場,能夠制定更具針對性的營銷策略,提高競爭力。
課程中講師教導了解區域市場的特點、人口結構、消費行為等因素,研究區域市場的發展趨勢,包括產業發展、科技創新、經濟變化等,探討市場調查的方法和技巧,如問卷調查、訪談、資料分析等。
除了講師說明講授同時進行個案討論、情境模擬演練讓學員快速熟悉區域市場分析、市場趨勢研究、市場調查方法,做好區域市場研究計畫。
]]>你想要花一生來躲掉失敗;還是面對它、處理它,並努力看看?
面臨挫折時,你有權力選擇將失敗作為藉口,還是化為人生的轉機、成功的故事之一?
1. 萬事起頭難
就像烤蛋糕一樣,烤出來的東西不一定是你心目中的完美結果,你會氣餒,甚至開始害怕起來。
]]>並作為企業與政府暨研究機構之溝通、協調與整合之平台,兼具理論與深度探討,以「資源整合與知識傳承」為定位,「對內改善及提升國人生活品質,對外協助服務業使其成為創匯主力」為願景。
其主要任務在於執行長期性、公共性、共通性、基礎性的研究,強調連鎖、品牌及經營、商業科技應用、創新研究、建立新的交易模式、商業服務業人才培育及消費者生活型態研究與資料庫建立等。
為了提升服務對象門市服務品質與銷售業績,強化人員溝通應對技巧,達到感動顧客、滿意服務之目標,並提升銷售競爭力,全力迎戰未來,因此邀請佳威企管門市銷售管理講師教授門市/餐飲/零售銷售培訓課程。
銷售人員是與顧客面對面接觸的第一線;面對顧客時如何有效藉由接待讓顧客感受到熱誠與重視,進而購物消費提升營業額。
]]>怨恨帶來悲劇人生
對於別人的懷恨,是我們追求幸福的阻礙。
即使採取報復手段傷害了對方,得到一時的快感,對於生活卻完全沒有加分作用,反而承擔了更多怨氣,造成自己與別人的痛苦。
難道那些傷害你的愛情,當初沒有一絲令你覺得美好的部分?
]]>民國99年12月9日奉行政院核定,將公路總局北、中、南三個訓練所整併,成立交通部公路總局公路人員訓練所,所本部設在原北部訓練所,下轄中部訓練中心及南部訓練中心。
整併後以人安、車安、場安為業務推動的核心,除經營原有的駕訓業務、汽車修復業務外,更強化培訓交通專業師資、交通專業技術以及公路從業人員等訓練,每年訓練量可維持在3萬人次至4萬5千人次,再創訓練高峰。
為了提升人員面對現況與未來的危機應變處理能力,因此邀請佳威企管危機管理講師教授危機管理實務訓練課程。
]]>
對於生活,我們往往要得太多:買到喜歡的衣服,卻希望換成其他顏色;有了代步工具,卻希望換名車……
那些慾望並不會因為我們暫時獲得而得到滿足,因為那種喜歡新鮮感的衝動,會讓我們過一段時間之後,又想要得到更多更好的。
本來,追求更好的生活無可厚非,但什麼是「更好的生活」,這就有待定義了。
幸福的假象
]]>研發的全自動化精密生產設備,被廣泛地運用在高科技產業、生醫產業、綠能產業、汽車工業等自動化組件等產業多樣應用,並以嫻熟的研發應變能力,及高速反應的客戶服務精神,以「精湛工藝,轉動無限價值」提供給客戶最佳效益,並深獲客戶推崇。
為了培訓公司主管/同仁成為ISO19001:2015內部稽核人員,因此邀請佳威企管ISO稽核管理講師教授ISO9001:2015內部稽核技巧訓練課程。
ISO9001是國際間所認定品質管理系統,其中精神強調P-D-C-A循環,在推動ISO9001品質管理系統後每年至少對組織內部進行內部稽核與客戶定期/不定期對組織做供應商品質稽核。
為了有效維持品質管理系統與持續改進提昇客戶滿意,藉由ISO稽核講師豐富專業經驗使受訓人員除了解ISO9001精神與內部稽核運作技巧專業外,亦可以在面對客戶稽核與供應商稽核從容應對。
]]>從他的眼神裡,對照著當年那個充滿夢想的他,我看著他的熱情,漸漸的被消耗殆盡。
一個人會在職場上過的渾渾噩噩的原因是什麼?
是心中沒有一個做事的原則,他不知道應該要怎麼努力,怎麼做。
如果你也有這種問題,不妨從一個成功的範例去找答案。
]]>佳威企管企劃管理講師此次至國立體育大學教授活動企劃創意發想培訓課程
活動企劃創意發想培訓課程中創新企劃講師教導學員了解活動企劃的架構與內容與如何運用、如何規劃吸引人的活動會場與活動氛圍、培養創意活動規劃個案分析與探討,有效運用創新思維為活動企劃加分。
並且說明講解創意思考的原則與方式、激盪創意的思維邏輯、創意培養的方法、活動企劃發想的法則、活動企劃撰寫步驟、如何創造企劃亮點,讓參與學員了解如何利用創意發想規劃活動提案企劃書。
透過活動規劃能力小組案例討論與創新企劃大綱發表,並由活動企劃講師提供企劃改善建議,讓學員快速了解如何運用創新做好活動企劃。
]]>從他的眼神裡,對照著當年那個充滿夢想的他,我看著他的熱情,漸漸的被消耗殆盡。
一個人會在職場上過的渾渾噩噩的原因是什麼?
是心中沒有一個做事的原則,他不知道應該要怎麼努力,怎麼做。
如果你也有這種問題,不妨從一個成功的範例去找答案。
]]>面對各項服務民眾業務除了正式編制員工外,更需仰賴眾多志工的協助與幫忙,為了提升員工與志工服務品質與溝通應對技巧,因此中央健康保險署台北業務組邀請佳威企管顧客服務講師教授應對顧客技巧訓練課程。
顧客服務講師先行培養服務人員面對顧客時的正確心態,許多服務人員面對顧客抱怨時常會認為這個顧客怎麼這麼龜毛,別的顧客都可以接受為什麼他不能接受呢?或者在接受顧客抱怨時會覺得我們不是已經在處理了嗎?為什麼還對我發那麼多牢騷呢?
透過顧客情緒宣洩可以幫助我們快速了解顧客不滿原因與關注重點,同時換個角度思考當我們把顧客當成朋友時,朋友不開心也會向我們傾訴不是嗎?
顧客抱怨總有其原因,千萬不要一開始就把顧客當成找麻煩,透過傾聽了解顧客所思所想的關鍵點,透過找出解決方案回應讓顧客了解我們做法與可以解決的方式,同時在接受顧客訊息時判斷是否需要其他同仁協助處理回應,讓顧客認同服務同仁的專業能力與肯定服務熱忱。
]]>轉換心境就能改變生活
沒有人的一生都是一帆風順的,意外在所難免,即使站在人生的顛峰處也可能隨時翻船。
有人受不了一時的失意而走上絕路,或是從此一蹶不振,徹底的改變了原有的自己,這都是十分可惜的。
因為你就是你,本質上從來沒有改變,改變的只是外在,太被環境所影響,就很容易在人生中迷失了自我。
]]>營運項目包括貿易、行銷、零售、批發、航空、海運、工程、建築、房地產、飯店與金融服務等。
富利餐飲在台的關係企業為數已近30家,超過一萬名員工。營運項目包括餐飲、零售、傢俱、運輸及保全等。
具備優質工作態度與良好人際互動關係往往是企業培育人才首選條件,是職場人必要了解重要課題;因此富利餐飲邀請佳威企管人際關係講師教授工作關係與衝突管理課程。
進入職場後學歷已經不是最重要評估事項,許多人會因為職場上遇到不如意就想要再去讀書,職涯管理講師提出在職場上要培養提升自己職場價值,其中一項最重要的職場價值就是讓別人願意與你相處,願意幫助你。
]]>裕益汽車擁有全台最多直營商用車營業據點(33點)&服務據點(24點)與人員,搭配全省68台行動服務車365天全年無休服務及原廠零件充足供應,提供全省客戶的貨車與巴士24HR不間斷完整的服務,因此榮獲台灣商用車市場3.49噸(含)以上,連續26年銷售NO.1(1992~2017年)、台灣《天下雜誌》2017兩千大調查,服務業第117名,汽車類第15名、J.D. Power 乘用車2014年台灣客戶滿意度調查No.1。
裕益汽車為了提升全省各廠主管更了解勞安衛生精神並落實勞安衛生管理,因此邀請佳威企管勞安衛生管理講師教授勞安衛生落實推動管理實務訓練課程。
勞安衛生管理著重於預防職業災害與意外發生、自我管理機制人人有責、如何建立稽核模式管控環節、透過緊急應變減少意外傷害呢?
勞安衛生管理講師說明講解工作場所可能發生職業災害類型原因解析、職業災害類型預防模式分析、主管如何透過事前因應減少勞工職業安全意外、員工如何透過自我管理減少勞工職業安全衛生意外、日常稽核要項與稽核模式應用、設備與相關證照說明介紹、外包商管理模式應用,並進行職業安全管理案例分享。
]]>你的善良給錯了人,就是在糟蹋自己!
你的善良勒索了你自己,讓你心甘情願接受他們對你的不重視。
我你會覺得,很多的事情,都是說了嫌矯情,多大的事也值得嚷嚷?但不說又讓你心裡難受。
可是因為你不說,你累積著,最後傷的是你的心,最後你受不了,那些人卻仍舊覺得你矯情,不會感激你的包容。
]]>努力持續創造和諧的汽車社會俥亭在地25年專業經營管理,不斷提升停車場管理品質,並在全台設立多點服務,將『人、車、社區』結合成新型態生活圈,全省超過300座停車場,共40,000個停車位座落在各大生活圈,價格公開透明化,並提供線上、刷卡或超商等多元繳費管道,機場停車則是提供貼心接駁的服務,往來航廈無煩惱,機場停車無須留鑰匙,讓您自行保管愛車鑰匙,持續在社區中擴點,並提升停車場24hr服務品質,提供一個安全、安心、便利及乾淨的停車環境。
俥亭停車事業股份有限公司為了更加精進服務同仁服務品質水準,因此邀請佳威企管服務禮儀講師教授服務禮儀與應對技巧培訓課程。
服務禮儀應用講師首先提出服務使命觀念就是樂在服務,樂在工作!服務的超然價值,在於你我,建立服務同仁正確面對服務對象時擁有正確的服務心態。
其次教導服務人員應有的基本服務應對禮儀,如何用最佳的服務態度,展現自我品牌形象,以服務對象可以接受方式進行互動溝通、同理心的對應,網羅服務對象的心。
]]>然後,就毫不猶豫,抓住那份直覺來的自信,做了第一次嘗試。
德國哲學家叔本華說:「人人都把自己視野的極限,當作世界的極限。」其實,我們生命中有許多神奇的時刻,老天爺會傳遞愛的訊息給我們,告訴我們生命有很多可能,只要你相信自己可以,就會產生不可思議的力量。
關鍵在於,你要接收得到上天給你的靈訊,接收到之後,你願意相信並給自己機會嘗試。
相信之後,並不代表你會一帆風順,或從此一勞永逸,而是你願意帶著那樣的信念,面對自己往後的人生,即使困頓挫敗,仍然屢敗屢戰不放棄自己的信念。
]]>必應創造股份有限公司為了提升業務同仁互動溝通能力,因此必應創造邀請佳威企管溝通技巧講師教授業務溝通技巧管理課程。
溝通為業務人員重要工具,業務進行溝通時除要注意遣辭用句外,傾聽客戶需
求也是重要一門學問,如何與客戶有良好互動仰賴於有效溝通方式及平日溝通練習。
每個人都有其人格特質、成長背景因應不同客戶類型應用不同的溝通應對方式,所以在日常溝通管理中建立彼此信任、有效傾聽了解對方思考模式與找到關鍵重點,透過魅力溝通技巧化解衝突與抱怨,達到彼此良好互動。
]]>她整理出自己對生命的信念,逐一列出人生的信條,並提供讀者每天都能實踐的方法。
整理內在思維
多明妮克.洛羅認為內心的世界,決定了外在世界。把思維整理得井井有條,就像整理具體的東西一樣。把用不著的東西清理掉,就能為重要的東西騰出空間。
多明妮克.洛羅認為「不去做自己不想做的事,和做喜歡的事一樣重要」,不妨問問你自己:
]]>確保本區中之飛航安全及空運便利,並以「飛航安全,世界一流;飛航服務,顧客滿意」為品質政策,提供航空顧客即時、正確與完整之飛航服務。
交通部民用航空局飛航服務總臺為提升一級主管問題分析解決能力,因此邀請佳威企管問題分析解決管理講師教授問題分析與解決實務訓練課程。
面對問題時常常因為資源運用不對與運用錯誤的問題解決方式讓問題無法有效解決,產生問題解決時間拉長、問題狀況複雜,造成問題解決成效不彰。
問題發生時需要將問題觀察評估後考量問題嚴重性、擴散性、資源投入、改善效益…等等事項,進行問題現況分析。
]]>人都是朝著目標而行動
阿德勒心理學是「源自於試圖努力理解生命的神祕創造力而發展」出來的心理學,阿德勒表示「生命的神祕創造力」特徵是:
一、要追求目標、達成目標的欲望
二、嘗試某個方向失敗後,想從另一個方向獲得成功以求補償的欲望(《自卑與生活》)
]]>佳威企管電話禮儀講師此次應邀至集思北科大會議中心教授電話服務溝通應對培訓課程。
提供顧客滿意服務,才擁有不敗的競爭優勢。但需思考的是,什麼才叫做優質服務呢?服務態度良好早已是基本條件了,反而是電話客服人員如何瞭解顧客需求,並協助顧客解決問題才是王道。
電話禮儀講師說明講解客戶服務心態-樂在服務,樂在工作!電話禮儀-接聽電話基本禮儀、開啟核心-如何拉近顧客與我們的距離、正面思考-電話禮儀之提問與答覆技巧。
]]>1.散步
我們都知道生理可以影響心理,好的運動習慣,則會為你的心理帶來正面影響。你可以一星期只花三天的時間,每天只散步或運動20分鐘,就會發現自己的心理狀態,變得跟身體一樣健康。
如果剛好天氣不錯,就出門走走吧,這將會讓運動帶給你的正面能量加倍!
2.重播你的一天
]]>此次佳威企管時間管理講師團隊至觀音工業區服務中心教授運用高績效時間管理訓練課程。
職場上工作節奏快、工作壓力大,不懂得運用時間管理就很容易常會被時間追著跑陷入盲、茫、忙的地步,比其他同事工作時間長,工作績效卻比其他同事差,讓自己陷入家庭、工作、身體皆出問題的狀態。
時間管理講師藉由自我省思小活動讓學員了解自己創造的時間價值有多少?透過時間管理與時間規劃迷思讓學員了解個人特質進行時間規劃模式運用。
除了日常時間管理外,時間管理講師更教導面對壓力時如何有效執行每日工作計畫與持續提升效率,當時間管理不當時如何進行工作缺失檢討與時間改善措施和效率提升。
]]>雖然在職場,專家認為不宜太情緒化,不要在主管面前哭,所以有人在職場上忍不住哭了,會常聽到旁人說,「不要難過了」或「不要傷心了,要看正面」。
但是這些話語在當事人聽起來並不會真的好過。
情緒發洩是一個療癒的過程,該哭的時候就哭,該難過的時候就難過,不要壓抑。
只是情緒不能太過,哭過了,難過完了,就要啟動復原機制,讓自己快快回來,不要沉溺在悲傷的情緒中。快速復原才是我們要鍛鍊的能力。
]]>佳威企管品質管理講師此次至彰濱工業區線西區服務中心教授QCC品管圈推動訓練課程。
品質管理講師本身在產業界推動改善專案活動經驗豐富,也輔導多家企業推動相關專案改善活動,一開始授課時即分享個人職場經驗,鼓勵學員踴躍爭取加入專案,讓自己可以學習更多、成長更快。
要做QCC改善專案推動需要花費許多心思,如何讓專案成員願意投入心力,共同努力進行主題改善是推動專案成功與否的重要關鍵。
當組織推動QCC品管圈活動時,專案管理為重要環節,從品管圈團隊工作分配、品管圈計畫執行、品管圈控管到品管圈活動結束,每項流程皆須確切執行;如何有效運用團隊成員協助人員完美搭配,在有限資源下運用專案管理達成目標。
]]>戰時提供各作戰區遂行第一線海岸守備及縱深地區作戰所需後備部隊,並持續執行軍事動員,運用全民防衛動員機制,結合後備戰力,支援地面作戰,維護國土防衛安全。
因部隊人數不如以往,後備指揮部現在主要業務是密集性徵召後備部隊教育召集訓練,達到有效後備守土的戰略意涵。
中部地區後備指揮部為了提升主管/儲備幹部風險管理水準,因此邀請佳威企管風險講師團隊教授風險管理實務訓練課程。
風險是指在其生產經營活動的各個環節可能遭受到的損失威脅。由此可見,風險是一個廣義的概念,它涉及的範圍相當廣泛。
]]>雖然他們認為家庭非常重要,但他們分配給家人的資源卻愈來愈少。
等到多年後,家人形同陌路,卻後悔莫及。
這都是一連串、小小的決定造成的。
一開始,你或許認為這些決定沒什麼,直到過了大半輩子才驚覺,這樣的人生不是自己想要的。—— 克雷頓.克里斯汀生
]]>漢翔總部位於台中市西屯區逢甲地區,另外在台中市沙鹿區與高雄市岡山區設有工廠,場區總面積達115公頃。截至目前為止,漢翔是中華民國唯一的大型飛機製造公司。
為了提升人員工作計劃規劃與執行力,因此漢翔公司邀請佳威企管工作計劃講師教授航太業工作計劃術訓練課程。
工作計劃講師說明講解上級指派工作任務目的/想法/期望說明、工作計劃作業前的了解/準備事項與問題考量要點、SMART目標設定原則、計劃(P)運用技巧與關鍵要點分析、實施(D)運用技巧與關鍵要點分析、確認(C)運用技巧與關鍵要點分析、再改善(A)運用技巧與關鍵要點分析、,並以工作計劃與執行控制實務案例分享/小組討論帶領學員深入瞭解與實際操作。
藉由運用工作計劃與執行控制課程透過工作計劃PDCA管理循環讓學員瞭解工作應如何系統化展開,藉由工作計劃規劃、實施、查核、行動確切執行工作流程中的每一環節,並從中發掘問題,持續改善,有效提升整體工作效率與效能。佳威企管服務項目:
]]>努力成為一個自己喜歡的人吧,一個人要懂得愛自己、喜歡自己,別人才會喜歡你。
只有當你也喜歡自己,然後勇敢地成為自己喜歡的人,你的內心才會有種依歸。
一、學會獨立
學習自己一個人活得獨立,獨立代表成為一個完整的人,意思是你不需要依靠任何人,也能讓自己過得很好;每個人都應該培養這樣的能力,成為一個獨立且完整的人。
]]>滴水坊的設立初衷是為了給人方便,早期吃素並不如現在便利,透過餐食的提供也代表著星雲大師感恩大眾的一份心意,因為每個道場成立都十分不易,仰賴十方大眾的點滴捐獻方能成就。滴水坊成立之初,我們提供簡單的一碗麵/一碗飯來服務大眾,因應著時代以及各道場的需求,現在的滴水坊則有了更多元的樣貌。
滴水坊善用當地的食材與特色來創造出不一樣的蔬食美味,唯一不變的就是希望透過用心美味的料理,溫暖著大眾的胃,也能同時結下與佛法的這份善緣。
為了有效提升門市服務品質與銷售業績,強化人員溝通應對技巧,達到感動顧客、滿意服務之目標,並提升銷售競爭力,全力迎戰未來,因此邀請佳威企管門市銷售管理講師教授門市銷售技巧培訓課程。
銷售人員是與顧客面對面接觸的第一線;面對顧客時如何有效藉由接待讓顧客感受到熱誠與重視,進而購物消費提升營業額。
]]>但這麼一來,在我們如此容易被電子通訊設備打擾的情況下,我們是不是喪失了與自己對話與獨處的空間呢?
法國諷刺作家拉布呂耶爾說:「人們一切的不幸,都源自於不能安於獨處。」
獨處並不只對工作有幫助,對每個人的身心靈也極為重要,
因此每個人都要試著為自己撥出一些時間與自己相處。
]]>