使學員了解瞭解績效考核意義、績效管理模式與績效考核方法並對相關人員進行績效面談使人員提升後續績效表現。

 

課程大綱:
1.績效考核及績效管理概說
2.績效考核方法實務研討
3.績效面談進行程序學習
4.問題員工輔導與績效面談
5.績效面談相關技巧學習
6.績效管理與績效面談案例說明與演練
7.績效管理與績效面談問與答

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