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身邊一定有那種感覺很靠譜的朋友，對吧？
要成為一個靠譜的人，不妨嘗試看看以下幾件事。
一.養成閉環思維
閉環思維不是指封閉思維，而是指從任務的發起到結束，要能夠成為一個封閉的結構。
在職場上，我們要養成閉環思維，而不是一件丟到你身上，你就忘了回報，以為不重要，或是覺得沒有回報的必要。
二.對於負起責任要執著
怎樣才叫做負責任？
1.了解現實
當某件事發生的時候，
第一時間就要了解：「發生了什麼事？」而不是躲避。
2.承認現實
在了解現實之後，許多人不是不承認，就是逃避。
3.負起責任
一個真正的領導者，會把事情的成敗扛在自己身上，
而不會推託給他人。
4.解決它
當某件不如意的事情發生後，問問自己：「我能做什麼？」
5.面對它
了解自己可以做些什麼之後，剩下的就是去把事情做對！
要成為一個靠譜的人，你就必須是一個能負責任的人。
三.不輕易承諾，承諾了就必定做到
真正靠譜的人，是一件事你丟給他，他不會無消無息。
假如他做不到，或因為其他因素，無法做這件事，他不會答應你。
資料來源:網路文章
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