待人處事固然需「得理」,但絕對不可以「不饒人」,留一點餘地給得罪你的人,不但不會吃虧,反而還會有意想不到的驚喜與感動。
曾經有位留美歸國的碩士應聘到一家貿易公司上班,他不但學歷高,且口才極佳,業務能力也強,在會議中屢展頭角。
可每當他聽到其他同事提出一些較不成熟的企劃案,或是某些時候得罪到他時,他總會毫不客氣地破口大罵,在他的觀念裡,這樣並無不妥。
因為這一切都是「師出有名」,如果不是別人有誤在先,也輪不到他開炮。
然而,他的態度卻讓他在同事間成了只孤鳥,再過沒多久,他選擇離開了公司,當然不是因為能力欠佳,而是因為人際壓力。
而一直到他離職前,他仍不斷地問自己:「難道我的觀點錯了嗎?難道我發的脾氣都是沒有道理的嗎?」
「人不講理,是一個缺點;人硬講理,是一個盲點。」可不是嗎?很多時候,理直氣「和」遠比理直氣「壯」更能說服、改變他人。
聖經上曾誇讚:「性情溫良的,有聰明。」在日常生活當中,記得留一點餘地給得罪你的人,給對方一個台階下,少講兩句,得理饒人,否則不但消滅不了眼前的這個”敵人”,還會讓身邊更多的朋友因而膽顫、疏遠您。
資料來源:網路文章
佳威企管服務項目:
創業諮詢輔導、企業經營/管理、流程改善、SEO優化、ISO系統輔導、教育訓練、文件製作、其他服務
佳威教育訓練中心提供演講講座服務包含:
創業演講/創意管理講座、就業演講/就業管理講座、職涯演講/職涯管理講座、專題演講/專題管理講座
提供教育訓練服務包含:
企業經營課程、主管培訓課程、核心職能課程、服務管理課程、通識管理課程、人資管理課程、行銷管理課程、生產管理課程、品質管理課程、ISO管理課程、資材管理課程與財務管理課程
共12類管理課程超過200門以上的教育訓練課程
留言列表