自我成長管理文章---4個重新認識自己的方式 @ 佳威教育訓練中心

你的視野夠寬闊，你發揮自己所有的潛能了嗎？
暢銷書作家查爾斯·第希格，讓你重新認識自己的4個方式。
願意”LET IT GO”
高產能的人會持續改進他們的方式，而非堅持到固執己見的程度。在他的書中，Charles Duhigg寫了有關迪士尼高管如何決定重塑人物角色，與典型童話故事線，而隨之而來的焦慮卻成就了創意，造就了這部成功的電影。

放棄原先設定好的方式固然不太容易，必定會多花費些時間與力氣，但是當你發現它不夠好，或找到了更好的方式，又何必讓無用的堅持阻礙自己前進？
有發展自我的野心
有些事看起來似乎不可能達成，但你沒試過怎麼知道呢？只要你有更多的野心，就能成就更多面向、更好的自己。這樣可以激發你的動力，但同時也可能造成恐慌，那該如何避免恐慌？Charles Duhigg建議，你可以先設定短期、易達成的目標。你也許可以先從簡單的事情開始，只要有心走下去，你一定能夠到達想去的地方。
像個海軍陸戰隊一樣思考
總是沮喪，感覺沒有動力嗎？什麼會讓你對從事的工作感到興奮？最投入的軍隊，通常是那些認為自己有影響力的。也許你可以更有自信一點，把自己想成是個「戰士」，相信自己的付出會帶來影響，而非總是可憐自己獨自默默努力，卻看不到成果。
為未來下注
Charles Duhigg還寫了關於撲克牌冠軍Annie Duke的故事，她會下注，衡量每個未知結果或答案的可能性。如果她賭錯了，這也將會是個經驗。一次一次地賭，就算猜錯了，也只是讓你從錯誤中學習，修正你的選擇，總有一天你會更接近正確答案的。